Au pays du chocolat, peut-on réussir à créer une start-up sans un euro en poche et sans recourir au marketing traditionnel ? Pascal Meyer l’a relevé, suite à pari fou avec son prof de Marketing. Il nous raconte son parcours semé d’embûches, avec son humour unique et ses expressions bien à lui.
La Suisse est le deuxième pays le plus riche du monde.
Or elle ne possède aucune matière première. Sa matière première, c’est l’argent des autres, constate Jean Ziegler dans son réquisitoire cinglant contre les banquiers suisses
Alphabet, la maison-mère de Google, a transféré en 2016 15,9 milliards d’euros (19,1 milliards US) des Pays-Bas vers une société-écran aux Bermudes, évitant à l’entreprise des milliards de dollars d’impôts, selon des documents officiels cités par l’agence Bloomberg.
Selon l’agence Agenceecofin, des start-up d’Afrique du Sud, du Botswana, de Namibie, de Tanzanie et de Zambie seront financées à hauteur de 8,7 millions d’euros (10,6 millions $) par le gouvernement finlandais. Ces fonds seront accordés dans le cadre du Southern Africa Innovation Support (SAIS), un programme qui soutient le développement des entreprises innovantes en Afrique australe.
Selon une étude de la Henley & Partners (en partenariat avec l’Association internationale du transport aérien (IATA) ), la firme a révélé le classement des “meilleurs” passeports africains, sans avoir besoin d’un visa dans les pays du monde. Au niveau mondial, l’on sait que l’Allemagne et Singapour occupent la tête de ce classement, mais qu’en est-il en Afrique ?
Comment réussir son ouverture à l’international ? A quel moment faut-il se lancer ? Quels marchés faut-il cibler ? Certes, l’international représente un énorme marché à explorer pour votre boutique.
Gros plan sur un marché particulièrement florissant en Alsace et en France: la réparation des smartphones. Découvrez ce reportage sur le business de la réparation des smartphone.
Un leadership efficace est l’un des principaux moteurs de la performance. Les entreprises prospères emploient des dirigeants qualifiés dans toutes les positions clés. Les PDG le savent et sont constamment à la recherche de personnes qui incarnent de grandes qualités de leadership et de caractère. Mais quelles sont les qualités d’un bon leader ? Quelles caractéristiques les PDG recherchent-ils chez leurs dirigeants ? De nombreuses études ont été faites pour décoder la nature du leadership, et dans ces études, plusieurs résultats récurrents émergent. Voici les cinq principales caractéristiques de leadership que les PDG apprécient le plus.
Les plafonds de chiffre d’affaires annuel des auto-entrepreneurs sont doublés en 2018 mais les seuils au-delà desquels la TVA s’applique restent plus bas. Les cotisations sociales baissent un peu en raison de la réforme de la CSG.
C’est la rentrée pour la nouvelle émission de DÉCIDEURS TV ! Pour ce premier numéro de l’École est finie, Thomas Blard organise une rencontre entre un jeune étudiant et un avocat en droit des affaires. L’objectif : quelles sont les recommandations d’une personne d’expérience face aux interrogations d’un jeune étudiant en devenir? L’École est finie pour Maxime de Guillenchmidt, avocat associé en droit des affaires au cabinet de Guillenchmidt et associés.